护理学毕业论文开题报告（精选范文两篇）

护理学毕业论文开题报告需要从护理、预防保健、护理管理、护理教学和护理科研等方面来完成，一篇毕业论文的写作，除了要经过选题，差找资料，还要完成一篇开题报告，下面我们就为大家介绍一下护理学毕业论文开题报告的写作方法，下面让我们从以下范文来探讨一下吧！

　　一、护理学毕业论文开题报告

　　1.研究目的和意义：随着围产医学的发展，孕产妇的心理保健已成为围产保健中一个不可忽视的部分，妊娠虽然是发育年龄妇女一种正常、自然的生理现象，但对孕妇来说，毕竟是一次巨大的生理变化和心理应激过程，她们在经历怀孕、分娩、产后恢复及哺乳等一系列生理过程中，会产生各种心理、生理的变化。孕妇积极的心理反应有利于胎儿发育和分娩过程，而负性心理反应会使心理活动失衡，导致神经活动和内分泌失调，不同程度地影响妊娠结局及母儿的安危。因此，正确把握待产妇的心理，有针对性地做好心理护理，是确保待产妇顺利分娩以及产后恢复的重要工作。

　　2.目前该选题研究状况（文献综述）

　　近几年，随着对分娩期精神卫生方面研究的深入，人们已经从单纯的产后抑郁认识到整个围生期焦虑和其他心理问题，并提出早期发现和早期干预。目前研究表明围生期的主要心理问题包括焦虑、恐惧；陌生、孤独；沉重、抑郁；人际关系敏感、躯体化症状和睡眠障碍。产生上述心理问题的原因大致包括以下几点：产痛；矛盾与痛苦；孕妇的性格；大部分孕妇缺乏妊娠生理知识；家庭及社会支持系统以及其他因素。目前采用的护理干预模式包括IKAP健康教育模式-即信息（information）-知识（knowledge）-信念（attitude）-行为（practice）模式和自我效能理论（CBSEI）模式。根据不同的干预模式采用不同的干预方法包括产前干预（健康教育）和产时干预。

　　3.研究内容（内容、结构框架以及要突破的难点）：

　　研究内容：

　　（1）对孕产妇产生的心理问题原因进行分析

　　（2）针对孕产妇产生的心理问题做相应的护理干预技术关键问题：通过观察、交流、与家属沟通了解孕产妇的心理状况，分析出产生问题的主要原因，并作出相应的护理干预。

　　4.研究方法、手段：

　　研究方法：运用护理心理学手段，在进行护理过程中，通过亲切交谈。了解她们的思想状况，了解她们对妊娠、分娩生理常识的掌握情况，以便在分娩过程中有针对性的进行护理。

　　研究对象：某医院产科的**例孕产妇。

　　5.研究计划：

　　（1）通过观察、交流、与家属沟通了解孕产妇的心理状况，并分析产生问题的主要原因；

　　（2）运用护理学知识实施相应的护理干预，考察干预效果；

　　（3）分析干预效果的有效性；

　　（4）处理资料，写出论文。

　　6、进度安排

　　8月：设计问卷请专家评议，随机抽取

　　15-20例样本填写问卷，1-2周后进行重测（信度检测）

　　9-10月：发放问卷调查，并在2-3周内收回整理资料

　　11-12月份：统计学处理次年1-3月份：撰写论文

　　二、预期结果

　　1、通过统计分析出护理在临床应用的重要价值

　　2、撰写1-2篇学术论文

　　3、完成科研论文

　　三、创新点及可行性分析

　　创新点：样本涉及范围较广，文献检索提示近5-xx年无人研究

　　可行性分析：全国各省市都有中医院分布，可以通过各医院护士进行调查

　　四、参考文献

　　[1、2]段功香，李恩华。护理学基础基本知识和技能。北京：科学出版社，20xx

　　[3]吴锡信。复方大黄灌肠液延缓慢性肾功能衰竭进展的临床研究新中中医，1994（6）：24

　　[4]顾美仪。试论高护毕业生在护理学科建设中的作用[J].中华医院管理杂志，1994,10（7）：401403.

　　[5]丁富平，何燕萍，陈佩仪，等。中医护理科研存在的问题及管理对策[J].中医药管理杂志，20xx,14（6）：626-28

　　[6]霍玉华。中医护理在临床上的应用[J].中医药临床杂志。20xx,17（3）：298

　　[7]李璐彤，毋琪渝，王艳杰，么金红。中医护理的特点及其在临床中的应用[J].吉林医学。20xx,32（28）：6020-6023

　　[8]张幕珍，刘燕玲。中医护理技术的临床实践[J].齐鲁护理杂志，20xx,11（6）：617

　　二、护理学毕业论文开题报告

　　题目：护患沟通方式在临床护理工作中的应用

　　一、立论依据（包括本课题核心概念的界定、研究意义、国内外研究现状、发展趋势，并附主要参考文献及出处）相关概念沟通：是指人与人之间、人与群体之间思想与感情传递和反馈过程，以求思想达成一致和感情的通畅。

　　护患沟通：就是护士服务对象之间的信息交流和相互作用的过程。

　　护理工作：是以维护和促进健康、减轻痛苦、提高生命质量为目的、运用专业知识和技术为人民群众健康提供服务的工作。

　　研究背景随着整体护理模式的推行，人性化的的护患沟通制度成为护理工作的一项重要内容。国内有资料表明，%的患者希望护理人员与其进行交流沟通，然而%临床护士对沟通方式基本不了解，对沟通目的内容方法等也知之甚少。颜霞等，临床上80%的护理纠纷是由于沟通不良或沟通障碍导致的；30%的护士不知道或不完全知道如何根据不同的情绪采用不同的沟通技巧；%的护士对沟通方式基本不了解；%的护士认为对患者及家属提出的不合理要求应不加理睬。有研究发现，%的患者希望每天与护士交谈1次。这两组数据中不难看出，目前护士的沟通能力与患者的沟通要求还远远不相适应，相当一部分护理人员缺乏沟通的理念、知识和技巧。

　　随着人们物质生活和精神生活文明程度的不断提高，患者的价值观念、健康意识维权意识日益增强，对护理质量的期望值越来越高，护患矛盾日趋趋突出，加剧，护患纠纷的发生呈逐步上升趋势，这种现象众所周知，有目共睹，这不仅使患者（家属）感到不满意，也严重困扰着广大医护人员，阻碍医学进一步发展。新的医学模式要求我们护理人员要走进患者，走进他们的生活，这就需要沟通，沟通既可清除误解与冲突，也可促进和谐与亲密。在现实生活中，我们发现许多医疗纠纷的发生均与护患沟通障碍有着直接或者间接的关系，而真正属于护理差错或护理事故的纠纷却微乎甚微。

　　因此，良好的护患关系对提高护理工作质量，预防护理纠纷的发生能够起到一定的积极作用。

　　国内外研究现状1护患沟通的目的目前，我国护患纠纷的发生呈上升趋势，成为当前社会矛盾的热点和难点。在临床护理工作中，真正属于护理差错或护理事故的纠纷微乎其微，许多纠纷发生与沟通障碍有着直接或间接的关系。XX年1月~XX年1月，中华医院管理学会对全国326所医院进行了多项选择式的问卷调查，结果显示，由医患沟通不畅引起的医疗纠纷发生率高达%,在"医院内部因素"选项中，选择"由于医务人员服务态度不好"引发纠纷的占%.由此可见，加强沟通，减少医疗纠纷是国内外共同的目的。

　　2、人员配备：

　　与病人进行有效的沟通，需要大量的人力资源，护理人力不够时，护理人员对于基本的治疗和护理，都需要一种高节奏工作流程才能完成，没有时间与病人进行充分交流、沟通。目前，我国护士队伍严重缺编，供不应求，皮平均千人护士比例为1,而世界大多数国家千人护士比例为5以上，世界大多数国家，一个医生配2~3名护士，而我国医护比例为1∶1.而在爱尔兰，每个病区内护士与病床的比例为（~）∶1,在ICU护士与病床的比例为（3~4）∶1.护士由注册护士、执照护士及护士助理组成，遇有紧急情况则需要调动流动护士，这一部分护士主要来自于中介机构。我国护理人员缺乏的现状，导致护理人员在临床工作中没有足够的时间和精力与病人进行沟通

　　3、知识系统

　　有调查显示：护患沟通障碍的主要原因是沟通知识缺乏占45%,专业知识缺乏占30%,病人方面占25%.同时缺乏良好的语言表达能力及听懂方言的能力，也是导致护患沟通障碍的原因。新加坡是一个多民族混居的国家，在新加坡中央医院，护士长排班，必须考虑各民族的护士混排上班，即每一个班总有华人护士、印度护士、马来西亚护士上班，其目的就是满足各民族病人与护士交流的语言需要。有些发达国家在医学生的学习过程中加入"角色训练",加强沟通能力。

　　由于目前我国护士缺乏完善的疾病知识、护理伦理、心理及其他相关的理论知识，使沟通无法有效地进行。

　　3、护患沟通的目标

　　在我国，病人被动的依从医生和护士的决策，医护人员对病人也仅限于基本的治疗和护理，与病人沟通时仅限于满足医学需求的医学交流，较少考虑其心理和社会、精神、文化等各方面的需求。

　　在国外，护士紧紧围绕病人的需求，运用护理程序系统地护理病人，从生理、心理、社会、精神及文化等各方面对病人实施整体护理；帮助病人最大程度地达到生理与心理、社会的平衡和适应；护士的角色已不仅是病人的照顾者，更是病人的教育者、咨询者和健康管理者；病人有权参与对其治疗和护理方案的决策等。

　　综上所述，我国的护患沟通在各个方面都存在着缺陷，护患沟通方式比较陈旧，忽略了患者心理素质等方面的认识。

　　本研究旨在综合分析国内外护患沟通研究的现状和前人经验的基础上，研究新的护患沟通方式，为临床护理工作提供依据，减少医疗纠纷，培养全面的护理人才。

　　参考文献

　　1.吴玉霞，张士化，吴宏霞，等。从护理管理上防范护患纠纷。实用护理杂志，XX,9:74.

　　2、卢仲毅。从医患关系现状看医患沟通在医学继续教育中的必要性。重庆医学，XX,3（4）：385386.

　　3、赵长云，范宇莹。谈非语言性沟通在护患关系中的应用。实用护理杂志，XX,18（6）：73

　　4、张秀云，王庆珍。参照法律法规实施护理管理。护理学杂志，XX,15（9）：551.

　　5、李承水，安秀玲，马素贞。加强护患沟通减少医疗纠纷的体会。齐鲁护理杂志，XX,11（1）：7576.

　　6、黄人健。温故知新--展望XX年的护理事业。中华护理杂志，XX,42（1）：

　　7、。吴爱丽，车爱红。爱尔兰医院护理见闻。护理研究，XX,21（1）：89.

　　8、胡国萍。护理人员护患沟通方法调查及对策。中华医院管理杂志，XX,17:238239.DebraNestelandTanyaTierney,Roleplayformedicalstudentslearningaboutcommunication:Guidelinesformaximisingbenefits.BMCMedEduc,XX,7:3.

　　二、研究方案

　　本课题的研究目标、研究内容和拟解决的关键问题研究目标

　　1、通过研究护患关系在临床护理工作中的关系的作用，防止护患纠纷的发生，降低医疗纠纷发生率，提高护士的业务水平。

　　2、彻底改变过去那种"无言服务"的旧护理模式，重新认识临床护士的责任，适应新的医学模式发展的要求，符合病人的心理，以满足病人日益增长的自我保健、安全意识和对护患沟通的需求

　　3、为临床实践提供指导依据。

　　4、使护士从被动执行医嘱，完成护理操作转变为主动与患者及家属沟通，评价患者需求，为患者提供个体化的护理。

　　研究内容

　　1研究护患沟通的方式并对其做出筛选

　　2护患沟通与患者满意度之间的关系

　　3护患沟通流程与护患纠纷的关系

　　4护患沟通方式

　　在临床的试验并对其检测、筛选拟解决的关键问题

　　1、护患沟通方式的确立

　　2、护患沟通技巧在临床工作中的试验

　　3、收集患者对护患关系方式应用的态度

　　（二）本课题拟采取的研究方法、技术路线、实验方案研究方法

　　1、文献回顾法：使用Internet、CBM数据库和Medline光盘检索国内外关于护患沟通方式的资料

　　2、理论分析法：结合我国的实际情况和前人的经验，初步确立护患沟通的新方式

　　3、问卷调查法：通过编写问卷内容在汾阳医院对患者和护理人员进行问答，并收回。

　　问卷内容：a.入院前沟通，护理人员的沟通技巧b.常规沟通，护理人员一周进行几次c.术前沟通，患者的心理情况d.术后沟通，患者的反应

　　4、调查表法：调查表中使用护患沟通方式沟通的病人与满意度的关系的相关数据，护患沟通方式沟通的患者与护患纠纷的关系的相关数据

　　5、统计法：利用excel对相关数据进行统计，并计算其相关系数技术路线

　　●可行性分析

　　（1）国内外护患关系的研究和大量的文献为本研究提供了丰富的基线资料

　　（2）护患沟通技巧发展的研究，以及临床护理工作中的一些经验，为本研究提供了重要的依据

　　（3）汾阳医院的问卷调查可以为促进本研究的实施

　　●本课题的创新之处

　　本研究综合分析国内外护患沟通现状，查阅文献和问卷调查收集最新的资料，结合前人的工作经验和借鉴外国的护患沟通模式建立一套适合我国国情的新的护患沟通方式，并进行实证研究，为临床护理工作提供一套新的有效的护患沟通模式。

　　●研究计划及预测进展

　　查阅文献撰写综述及开题报告问卷调查及收集资料整理资料，统计分析撰写论文

　　●预期研究成果

　　1.建立新的护患沟通方式并在临床护理工作中得到应用

　　2.提交科研论文23篇，并按时完成学位论文

　　三、研究基础与本课题有关的，前期研究工作积累和已取得的研究工作成绩

　　1、已查阅了大量的文献

　　2、归纳分析了国内外护患沟通方式及内容

　　3、已与汾阳医院做好了沟通并同意进行访谈和问卷调查

　　4、预调查问卷已形成5会用基本方法进行统计

　　以上就是"护理学毕业论文开题报告（精选范文两篇）"的全部介绍，希望大家可以了解完上面两篇不同类型的护理学毕业论文开题报告之处，对开题报告的写作有一定的了解。